PREFEITO FAZ NOVOS CORTES NOS VENCIMENTOS DOS SERVIDORES
02/04/13
O Sindicato dos Municipários denuncia outros cortes nos vencimentos dos servidores por parte do Executivo Municipal. “A cada dia mais exemplos de “austeridade” à custa dos trabalhadores vem sendo implementados pelo Executivo”, critica o presidente do Simp, Duglas Lima Bessa, acrescentando que “agora, os novos pedidos de incentivos por titulação e a gratificação por difícil acesso estão sendo negados pela Secretaria de Gestão Administrativa e Financeira”.
Conforme o presidente do Sindicato dos Municipários, a Prefeitura sequer ter respondido oficialmente, por meio formal, aos servidores que apresentam requerimento pleiteando estas parcelas. “Sabe-se de pessoas que fizeram o pedido com protocolo ainda em janeiro e até agora não obtiveram êxito”, ressalta.
“O fato é que estamos diante de uma política adotada pelo governo do prefeito Eduardo Leite que direciona a contenção de gastos para os elementos que compõem a folha de pagamento dos servidores, cortando vale alimentação, negando incentivos e cortando parcelas remuneratórias dos servidores”.
Segundo Duglas Lima Bessa, estas iniciativas mostram que, para o prefeito, os valores que compõem a remuneração dos servidores são consideradas meras “despesas” e não “investimentos” em quem efetivamente atende a população e presta os serviços públicos com dedicação dentro de uma estrutura precária devido a incompetência política.
Para o presidente do Simp, a entidade já encaminhou a sua assessoria jurídica estas questões para avaliação das medidas cabíveis. “Esta política adotada pelo prefeito traz uma responsabilidade ainda maior para os municipários quando o debate do “Plano de Carreira” efetivamente for proporcionado pelo Executivo”, finaliza.
DESCASO COM OS AGENTES COMUNITÁRIOS DE SAÚDE
29/03/13
O Sindicato dos Municipários de Pelotas (Simp) em contato com os Agentes Comunitários de Saúde (ACS) que estão desviados de suas áreas de atuação para trabalharem na prevenção e combate à dengue verificou diversas falhas e irregularidades neste processo, afirmado pelos mesmos no sentido de que o treinamento recebido foi falho.
Além dos Equipamentos de Proteção Individual (EPI’s) ser insuficientes, demonstrando despreocupação no cuidado com a saúde e segurança dos ACS, a exposição ao manuseio de produto altamente tóxico vem causando reações alérgicas imediatas e possíveis transtornos futuros de difícil detecção devido à inalação do produto, sendo que o próprio rótulo adverte que o mesmo só poderá ser manuseado por equipes especializadas, especialização esta dificilmente adquirida em uma semana de curso.
Em reunião realizada nesta quinta-feira (28) à tarde pela Secretaria Municipal de Saúde com os ACS para definir as atividades que serão encerradas na próxima semana, sendo que até então não tinham ideia de até quando perduraria tal situação, muito menos qual seriam seus locais de atuação, lhes foi informado que trabalharão em sistema de mutirão onde deverão visitar em torno de 25 residências por dia, em áreas na maioria das vezes desconhecidas, entrando e vistoriando tais locais, fato este que lhes causou enorme sentimento de temor, pois ao se manifestarem foram advertidos que se não comparecerem às atividades terão que responder por seus atos, deixando assim, clara intimidação por parte da ministrante do treinamento.
O Simp se manifestou na reunião apontando para as falhas e irregularidades em vários aspectos do processo, além de que enviará na próxima segunda-feira (01/04) ofício à Secretária Municipal de Saúde e ao Prefeito solicitando agendamento para discussão do problema, bem como encaminhamento de denúncia ao Conselho Municipal de Saúde.
Cabe ressaltar que algumas áreas onde os ACS atuam ficaram descobertas há pelo menos três semanas, outras funcionaram com equipes reduzidas, sem nenhum tipo de comunicação prévia, impossibilitando assim a assistência prestada à população que depende de seus serviços.
“Sabemos que o combate à dengue é essencial à população e faz parte das atribuições dos ACS e que, em momento algum, se negam a prestar este serviço de grande relevância para nossa cidade. Porém, o manuseio de produto tóxico e visitação imprevidente fogem completamente das obrigações destes profissionais, colocando em risco sua saúde e integridade física. Estaremos exigindo formas seguras de executar este trabalho, ao mesmo tempo em que responsabilizaremos o poder público sobre qualquer ocorrência prejudicial aos nossos servidores que também fazem parte da população e merecem atenção”, critica a diretora do Sindicato dos Municipários, Cláudia Correia.
“Promover saúde pública a custo do adoecimento dos trabalhadores é inadmissível”, finaliza.
SIMP NEGA INFORMAÇÃO DA PREFEITURA
27/03/13
O Sindicato dos Municipários nega informação divulgada pela Prefeitura na terça-feira à noite por meio de seu site, intitulada “Educação: Smed promove reunião com diretores da rede municipal”, onde consta que na próxima semana o Simp iria apresentar uma nova proposta de plano de carreira.
“Não há nada disso. Na última reunião com o prefeito Eduardo Leite, dia 21 deste mês, foi solicitado pelo Executivo que o Simp, em alguma oportunidade, sem data ainda agendada, fizesse uma apresentação da proposta de plano de carreira da categoria já existente, para fins de uma melhor compreensão por parte dos representantes do Governo”, salienta o presidente do Sindicato dos Municipários, Duglas Lima Bessa.
Conforme Duglas, o relato da reunião com o prefeito será apresentado à categoria na assembleia geral do próximo dia 04 de abril, às 14h30min, no Ginásio de Esportes da antiga AABB. “Somente a partir da assembleia iremos fazer os encaminhamentos relativos a qualquer tema relativo aos servidores para o Governo”, informa Duglas, acrescentando que o debate em torno do plano de carreira não está associado ao período da data base da categoria, onde devem ser deliberadas outras reivindicações, como reajuste salarial e novo valor do vale alimentação, por exemplo.
“Repetimos que não há qualquer data agendada, ao contrário do que divulgou o Governo”, finaliza Duglas.
ASSEMBLEIA DA GUARDA MUNICIPAL DEFINE AÇÕES
26/03/13
Os servidores da Guarda Municipal estiveram reunidos em assembleia chamada pelo Sindicato dos Municipários na tarde de segunda-feira, na sede da Asufpel, para tratar de temas específicos da categoria. Mais de cem guardas municipais estiveram presentes.
Dentre os itens já constantes do documento entregue ao prefeito Eduardo Leite, intitulado “Plataforma dos Municipários”, o segmento da Guarda reforçou alguns temas que serão prioridade na discussão com o Executivo. O aumento do adicional risco de vida, porte de arma para toda a Guarda Municipal, plano de carreira e também elementos novos, como a contrariedade ao banco de horas, a escala 10/38 e a troca do comando da Guarda. Na assembleia foi eleita uma comissão de seis guardas municipais que, junto ao SIMP e AGUMPEL terão a responsabilidade de debater e fundamentar os pontos ressaltados na Assembleia.
Outro ponto aprovado por ampla maioria na Assembleia foi o indicativo de greve do segmento da Guarda.
Mais uma vez, um oficio foi enviado ao prefeito Eduardo Leite com pedido urgente de reunião para tratar das reivindicações.
Conforme o presidente do Sindicato dos Municipários, Duglas Lima Bessa, “a demora por parte do Executivo em debater pontos que foram (re)entregues na primeira reunião com o prefeito vem incomodando a categoria. Todo o discurso de “estabelecer uma nova forma política de discussão com o SIMP” vem esvaindo-se ao ponto que burocratiza as discussões de pautas já entregues desde o momento em que ainda era candidato.”
“Esta incomodação é ainda aguçada pelo corte de horas extras, corte do vale alimentação por matrícula, sistema falho de vale transporte por meio de cartão, dentre outros”, finaliza o presidente do Simp.
